Mnogo je malih poslovnih navika i svakodnevnih rutina koje uzimate zdravo za gotovo. Neke su siguran put da se osećate iscrpljeno i potrošeno, kao da ste sagoreli, a da toga niste ni svesni.
Od kako su softveri preuzeli glavnu reč u svačijem poslovnom danu, pojavili su se i ovakvi pojmovi:
Multitasking (izvršavanje više poslova uporedo)
24/7 zaposlen
Dostupnost (mejlom, telefonom, platforme za komunikaciju)
Kraći rokovi
’Burnout’ (sagoreo, iznuren, potrošen) kao...
U poslednjih nekoliko godina, gotovo polovina zaposlenih prijavljuje povećan obim posla i ubrzan tempo promena. U takvom okruženju, niko sebi ne može da priušti luksuz da troši energiju na rad koji nema nikakav poseban uticaj. Ambiciozni ljudi se ne plaše truda, ali žele da taj trud doprinosi nečemu što je važno.
"Posao vredan napora stvara vrednost u dve dimenzije: generiše vrednost za druge (firmu, organizaciju,...
Nova psihološka istraživanja nude neočekivana saznanja: kada zapnete u preispitivanju da li možete da ostvarite važan cilj, rešenje možda nije u jačanju samopouzdanja, već...
Dok je sagorevanje postalo prepoznatljiva dijagnoza sa jasnim korporativnim protokolima, dosada na radnom mestu prolazi gotovo neprimetno.
Ona se često pogrešno interpretira kao bezazleno...
Tiha ostavka je stanje u kome zaposleni ostaje u firmi, ispunjava osnovne obaveze, a prestaje da ulaže dodatnu energiju. Gallup ovaj fenomen praktično svrstava...
„Burnout“ je reč koju smo do pre nekoliko godina vezivali za ljude u ekstremno zahtevnim poslovima: lekare u Urgentnom centru, novinare na prvim linijama...
Zig Ziglar (1926-2012) je velikan na listi motivacionih govornika, učitelja, trenera i autora. Ne može se izostaviti na spisku imena poput Brajana Trejsija, Karnegija,...
Savremeno radno mesto se suočava sa krizom produktivnosti jer radnici gube interesovanje za svoje trenutne uloge. Zapanjujućih 79% zaposlenih je neangažovano na poslu, prema...
