"Prestanite da slažete sastanke kao domine. Počnite da ih gradite kao sisteme" ukratko je svoju ideju produktivnih sastanaka iznela Natali Nikson poslovni strateg i autor koja često sarađuje u Fast Company istraživanjima.
Svaki tim ili organizacija veruju da se bave produktivnošću. Svaki rukovodilac misli da brži, duži i "gusto" nagomilani sastanci znače bolje rezultate. Greše.
Natali Nikson, ovako piše:
"Sastanci koji zaista funkcionišu, oni na kojima dolazi...
Vreme je da svi postanu svesni i preduzimljivi u nameri da se postave granice i ograniči vreme provedeno pred ekranima" jedna je od poruka psihologa istraživača.
"Ako ste roditelj koji vodi posao ili ima veliku odgovornost u kompaniji gde radi, recite mi da li vam je išta od ovoga poznato:
Vaša deca mole za „još samo 10 minuta“ na nekoj igirici jer su „blizu sledećeg nivoa“....
Istraživanje nedavno objavljeno o časopisu The Journal of Neuroscience pokazaće vam veštinu vašeg mozga da rešava komplikovan problem u vreme samo jedne dremke. San...
Zamislite grupu ljudi kako sede zajedno i slušaju pripovedača koji recituje priče o herojima, zlikovcima i smelim podvizima. Ovo može biti prizor iz davne...
„’Pomodoro tehnika’ je verovatno jedna od najmoćnijih tehnika učenja. Između ostalog, već neko vreme studentima predajem o načinima kako da uče. Držim kurseve o...
