„Burnout“ je reč koju smo do pre nekoliko godina vezivali za ljude u ekstremno zahtevnim poslovima: lekare u Urgentnom centru, novinare na prvim linijama fronta... ljude koji su „goreli“ za ono što rade – sve dok nisu izgoreli. Danas, međutim, sve više ljudi iz potpuno različitih sfera opisuje svoje stanje slično: hronični umor, manjak motivacije, emocionalna iscrpljenost. Razlika je u tome što ovo više...
„Kompjuteri nisu više samo uz nas u svakom trenutku - na nama su. Recimo, moja ćerka uđe u kuhinju i pita: 'Kakvo je vreme?' Pogleda me kao da imam tri glave kad sednem pred kompjuter, otvorim internet stranicu i upišem poštanski broj kako bih proverio vremensku prognozu. Što je iduće? Iduća je ideja ambijentalnih kompjutera”.
Ovo su reči Majka Behtela, glavnog futurologa u Deloitte Consulting-u,...
Način na koji ljudi putuju, pandemija je zauvek promenila, rekao je šef platforme AirBnb Brajan Česki u razgovoru za BBC.
Razlike između poslovnog i putovanja...
Pandemija koronavirusa prošle je godine primorala brojne poslodavce da svoje zaposlene brzo prebace na potpuni rad od kuće.
Microsoft je ovu tektonsku promenu u radnom...
Zaposleni koji rade u sedištu kompanije Nike u Oregonu dobili su sedmodnevni odmor zbog njihovog "mentalnog zdravlja", a u sklopu pripreme povratka u kancelarije...
Gotovo polovina zaposlenih razmišlja o značajnim promenama u karijeri sledeće godine, prema Microsoftovom Work Trend Indexu. To je, između ostalog, posledica pandemije covida-19, koja...
Mnogi direktori velikih kompanija, među kojima je i Tim Kuk iz kompanije Apple smatraju da je rad u kancelariji neophodan za inovacije, međutim, stručnjaci...
Prošla finansijska godina koja je završila u martu 2021. posebno je bila dobra za Logitech, švajarsku kompaniju koja se bavi proizvodnjom opreme za računare...
