Rukovodioci sve češće biraju sigurnost, izbegavaju neprijatne razgovore i odustaju od odluka koje bi mogle da izazovu protivljenje. Takvo ponašanje ne ugrožava samo kvalitet liderstva već i kreativnost, različitost i sposobnost kompanija da se razvijaju" rekla je advokat i savetnik Rešma Sauđani, autorka knjige Hrabri, ali ne i savršeni.
U više intervjua, Sauđani govori o strahu od neuspeha, budućnosti rada u doba veštačke inteligencije i...
Bernard Koleman je stručnjak za upravljanje timovima i poslovni lider, autor velikog broja analitičkih tekstova za Time, Forbes, New York Times. Za 20 godina karijere radio je u tehnološkoj industriji, politici, neprofitnom sektoru i državnoj administraciji. Sarađivao je sa različitim rukovodiocima i slušao brojne savete o tome kako treba voditi ljude. Neki su se pokazali dragocenim, dok su drugi bili potpuno pogrešni.
U autorskom tekstu...
Prošlog meseca, Starbucks je okupio 14 hiljada svojih vođa timova na događaju u Sphere-u u Las Vegasu. Tamo je sadašnji izvršni direktor Brajan Nikol...
Kom god istraživanju poslovnog sveta i njegovih direktora da se obratite, male su šanse da vas zaobiđe ime Džima Kolinsa. Ovaj Amerikanac, superstar među...
Ana Vintur, najmoćnija žena medija i zabave, donela je šokantnu odluku i dala otkaz u američkom Vogue-u. Kako prenose mediji, 75-godišnjakinja je poručila zaposlenima...
Danas se već prihvata kao činjenica podatak da je Majkl Ajzner (83) jedan od najuticajnijih lidera u industriji zabave. Stvorio je svojevrsni model uspeha...
