Džejn Frejzer, izvršna direktorka Citigroup, zauzela je prvo mesto na Fortuneovoj listi najmoćnijih žena poslovnog sveta za 2026. godinu. Među najuticajnijim liderkama nalaze se i žene koje upravljaju najvećim bankama, tehnološkim kompanijama, automobilskom industrijom i energetskim sistemima.
Izbor deset žena koje su obeležile poslovnu 2026. zasnovan je na rangiranjima i analizama magazina Fortune i Forbes, uz osvrt na njihove poslovne rezultate, međunarodni uticaj i promene...
Ohrabrivanje tima, osnaživanje, održavanje zajedništva, donošenje odluka, razumevanje i prihvatanje talenata i sklonosti svakog ponaosob samo su neke od zadataka koji se postavljaju pred poželjnog lidera današnjice. On je komunikativan i stručan i razume i prihvata da je ključ dobrog funkcionisanja jednog tima u ’glavi i srcu’. Savršeni lider današnjice se ne povlači pred nepoznatim. On nepoznato prihvata i učestvuje u potrazi za balansom.
Ovakvo...
Poslednjih mesec dana mediji pišu o nasilju nad liderima u kompanijama.
Nedavna analiza sprovedena među bezbednosnim direktorima otkriva značajan porast pretnji nasiljem usmerenih ka rukovodiocima,...
U letnjem izdanju magazina Harvard Business Review pažnju je privukao tekst o konfliktnoj inteligenciji i konfliktno inteligentnim liderima.
Poslednjih godina, po pisanju autora, zapadne kompanije...
„Jedan od pet direktora u velikim korporacijama je psihopata. Čekajte, nije reč o direktorima, već o menadžerima. Nije reč ni o korporacijama, već o...
Jedan od čitanijih poslovnih savetnika Marsel Švantes piše:
“Kada radim sa klijentima, volim da održavam liderstvo jednostavnim:
sve se svodi na ispunjavanje potreba ljudi i pomoć...
Jedna od priča u kojoj je glavna tema lider koji stagnira ili popularno nazvano ‘sindrom osnivača’, nedavno je objavila profesorka Ketlin Ficpatrik u knjizi...
Ako je verovati tekstovima koje uveliko objavljuju poslovni analitičari koji gledaju u budućnost, 2025. će doneti novine. Zapravo, nastaviće se započeti trend koji je...
