istraživanje

Dva i po sata dnevno na društvenim mrežama: Šta vam se tada događa?

Nekome možda dva i po sata dnevno nije previše. Kad se sabere, to je nekoliko minuta uz jutarnju kafu, još malo tokom pauze, pogled na Instagram dok se čeka red, nekoliko videa pred spavanje. Ali, kada se svi ti mali odlasci na društvene mreže saberu, granica od 150 minuta dnevno dobija sasvim drugačije značenje. Nova velika studija, zasnovana na podacima 183.000 odraslih ljudi koji...

Tajna u donošenju dobrih odluka: Ne treba da znate više

Najvažnije odluke retko se donose u trenutku kada su dostupne sve potrebne informacije. Mnogo je češće slučaj da su podaci nepotpuni, neki od njih međusobno suprotstavljeni, okolnosti se menjaju, a odluka ipak ne može da čeka. To važi za odgovornog koji procenjuje da li treba promeniti strategiju jednako kao i za svakodnevne situacije u kojima je potrebno razdvojiti ono što je zaista važno od...

Šta radi usamljenost? Začarani krug iz kojeg je sve teže izaći

Usamljenost je tema o kojoj se nikada nije više pisalo. Dugo se posmatrala kao neprijatno osećanje koje prati teške životne periode, depresiju, anksioznost ili...

Kako život sa više kulture usporava starenje?

Da li odlazak u muzej, bioskop ili na koncert može da utiče na to koliko brzo ljudi stare? Novo istraživanje japanskih naučnika pokazuje da...

Dokaz da se narcistički lideri protive radu od kuće

Rasprava o povratku zaposlenih u kancelarije traje gotovo koliko i hibridni rad. "Poslodavci govore o većoj produktivnosti, lakšoj saradnji i jačanju organizacione kulture. Zaposleni...

Nije važno samo šta jedete, već i kada: Vreme obroka čuva pamćenje

Ograničavanje dnevnog unosa hrane na devetočasovni period moglo bi da doprinese očuvanju kognitivnih funkcija i smanji rizik od kognitivnog propadanja u poznijim godinama, pokazuje...

Asocijalni vek je počeo: Ljudi se sve manje druže, sve se manje viđaju

Svake godine iz svakodnevnog života ljudi nestane broj reči koje sadrži čitav jedan obiman roman. Radi se o oko 120.000 izgovorenih reči godišnje manje...

Mogu li ljudi da predvide budućnost?

Brojne teorije i kontrolisani eksperimenti dokazuju da ljudska svest možda operiše po znatno drugačijim, nelinearnim pravilima. Fenomen prekognicije ili sposobnosti podsvesti da reaguje na...

Microsoft i LinkedIn o budućnosti rada: Jedina veština koja pobeđuje

Zajedničko istraživanje kompanija Microsoft i LinkedIn otkrilo je da "lideri u eri automatizacije agresivno prioritetizuju emocionalnu inteligenciju". Šta se zapravo dešava u praksi? Hronična usamljenost...

Naučnici otkrili jedini pravi način za borbu protiv depresije na poslu, a ne košta baš ništa

Najnovija ekonomska istraživanja koja su analizirala mentalno zdravlje na radnom mestu otkrila su direktnu uzročno-posledičnu vezu između menadžerskog stila i depresije zaposlenih. Rešenje za...

Zaposleni samo izgledaju zauzeto: Zašto se lažna produktivnost širi kompanijama?

Naizgled svi rade. Kursor na ekranu se neprestano pomera, poruke stižu, otvoreno je nekoliko poslovnih aplikacija, a odgovori na mejlove dolaze u pravilnim vremenskim...